3月13日,中共山西省鹽業集團有限責任公司太原分公司總支委員會召開了2022年度組織生活會暨民主評議黨員工作會議。按照集團公司黨委《關于召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(晉鹽黨字[2023]3號)要求,進一步深入學習貫徹黨的二十大精神,提升黨員干部思想理論水平和黨性修養,公司黨總支全體黨員參加會議。
會議圍繞全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,團結帶領黨員干部職工以奮發有為的精神貫徹落實黨的二十大作出的重大決策部署。結合太原鹽業工作實際,制定了本公司黨組織生活會和黨員民主評議的工作方案。1、精心安排 周密部署
太原鹽業黨總支高度重視本次組織生活會,圍繞主題認真研究制定實施方案,做好會議準備工作。會前,公司黨總支全員通過集中學習研討和自學相結合的方式,原原本本、逐字逐句學習黨的二十大報告、黨章,及時跟進學習習近平總書記重要講話精神,引導黨員加深對習近平新時代中國特色社會主義思想的領會,加深對黨中央加強基層黨組織和黨員隊伍建設有關要求的把握,為開好組織生活會和開展民主評議黨員打牢思想基礎,統一思想認識。采取多種方式廣泛聽取意見建議,深入開展談心談話,為開好組織生活會做了充分準備。2、黨總支書記做工作報告
會上,黨總支書記張化冰同志代表黨總支向全體黨員做2022年度黨建工作匯報,并代表總支領導班子作對照檢查,深入查擺存在的突出問題,深刻剖析思想根源,提出下一步整改措施,并帶頭作個人對照檢查,其他總支委員逐一進行個人對照檢查,并嚴肅認真地開展了批評和自我批評。
3、談心談話
會議要求基層黨小組組長履行第一責任抓細落實,有序開展談心談話活動,實現基層黨小組及黨員工作的黨建引領、黨員示范、成員聚力的工作目標。各黨小組要積極開展宣傳動員,營造良好氛圍,以黨小組為單位組織黨員認真學習黨的二十大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,聯系工作實際開展談心談話活動。
全體職工要善于從黨史中汲取營養,作為當前和今后一個時期全公司的首要政治任務,我們要持續深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神,從黨的二十大報告中汲取精神力量,要結合企業實際,進一步傳承紅色基因,勇于擔當作為,讓黨的二十大精神在企業落地生根,切實轉化為推進太原鹽業脫困增效的強大動力,圓滿完成全年工作目標,加快推進企業高質量發展。